Gaji Pegawai Bandara

Kita lihat disini berapa sih gaji pegawai bandara di Indonesia? Perusahaan yang mengelola bandar udara di Indonesia yaitu PT Angkasa Pura I dan PT Angkasa Pura II.


Kecanggihan teknologi penerbangan semakin kesini semakin berkembang dengan sangat pesat.

Menjadi bagian dari pegawai bandara adalah salah satu profesi yang paling banyak diminati oleh sebagian besar generasi milenial.

Hal ini tidak terlepas dari kesan keren saat bekerja di bagian pegawai bandara, yang membuat minat masyarakat meningkat.

Selain itu, gaji pegawai bandara yang tidak bisa dibilang sedikit, bahkan cukup tinggi juga menjadi salah satu faktor mengapa pekerjaan ini mendapat banyak minat dari masyarakat.

Bahkan, banyak anak-anak yang rela bersekolah di sekolah penerbangan untuk menggapai cita-cita sebagai pegawai bandara ini.

Profil Bandara Indonesia

Profil Bandara
Profil Bandara

Bandara merupakan singkatan dari Bandar Udara yang memiliki arti tempat transitnya maskapai penerbangan.

Annex 14 dari ICAO atau International Civil Aviation Organization, berpendapat bahwa bandara adalah suatu area yang berada di daratan ataupun di perairan, juga bangunan serta kelengkapannya.

Dan dipergunakan secara sebagian maupun keseluruhan guna kedatangan, pergerakan, dan keberangkatan pesawat.

Untuk profil bandara yang ada di Indonesia, semua tergantung kepada jenis bandara itu sendiri.

Visi Bandara

Setiap bandara memiliki visi mereka sendiri, berikut ini akan kami contohkan visi dari bandara Mutiara Sis Al Fujri Palu.

Membuat Bandar Udara Mutiara Sis Al-Jufri Palu menjadi bandara yang  menjunjung tinggi aspek safety dalam operasionalisasi, modern dalam fasilitas, akuntabel dalam administrasi, respek dalam melayani pengguna jasa dan terintegrasi dengan moda transportasi lainnya.

Misi Bandara

Sama seperti visi bandara, misi setiap bandara tergantung kepada jenis bandara itu sendiri.

Misi bandara yang akan dijabarkan ini merupakan misi dari bandara Mutiara Sis Al Fujri Palu.

  • Memberikan pelayanan terbaik bagi para stakeholder (pemangku kepentingan) melalui pemenuhan terhadap aspek keselamatan dan keamanan bandar udara.
  • Memberikan peningkatan pendapatan terhadap investasi yang ditanamkan oleh pemerintah/swasta.
  • Peningkatan Kapasitas dan Kualitas Pegawai.
  • Efektif dan Efisien dalam tata kelola Bandar Udara.
  • Ikut memajukan perekonomian daerah.

Produk Bandara

Bandara hanya memiliki satu jenis produk saja, yakni maskapai penerbangan atau disebut dengan pesawat.

Cukup berbeda dengan perusahaan lain, bandara memang hanya memiliki pesawat saja sebagai produk mereka.

Layanan Bandara

Berbeda dengan produknya, bandara malah memiliki layanan yang cukup memuaskan para penggunanya.

Berikut ini dua jenis layanan yang dimiliki oleh bandara.

  • Ground Handling Technical
    Layanan Ground Handling Technical  adalah salah satu layanan yang ditujukan bagi sifat teknis pada kebutuhan pesawat.
  • Ground Handling Pax
    Sedangkan layanan Ground Handling Pax adalah layanan untuk penumpang pesawrat ketika  akan terbang dan ketika sudah tiba  atau mendarat.

Penghargaan

Walaupun pertumbuhan teknologi penerbangan terbilang cukup baru di Indonesia, tetapi jangan salah karena banyak bandara di Indonesia yang sudah meraih berbagai penghargaan.

Berikut ini beberapa daftar penghargaan yang pernah diraih oleh beberapa bandara di Indonesia.

  • Sebagai Best Hygiene Measure by Region, untuk tiga bandara Indonesia yaitu Bandara Soekarno-Hatta, Bandara Depati Amir, Bandara Husein Sastranegara.
  • Penghargaan Kementerian Kesehatan sebagai Bandara Sehat tahun 2020, diraih oleh tiga bandara milik Angkasa Pura I.
  • 4 penghargaan sekaligus diraih oleh Bandara SAMS Sepinggan Balikpapan pada Airport Service Quality Awards.
  • Total 3 penghargaan berhasil diraih oleh Bandara I Gusti Ngurah Rai Bali pada Airport Service Quality Awards.
  • 2 penghargaan pada Airport Service Quality Awards berhasil diraih oleh Bandara Sultan Hasanuddin Makassar.

Itulah sekilas info tentang penghargaan yang berhasil diraih oleh beberapa bandara yang ada di Indonesia.

Selain penghargaan yang telah disebutkan tadi, masih banyak lagi penghargaan yang juga diperoleh oleh bandara lainnya di ajang yang berbeda.

Gaji Pegawai Bandara di Indonesia

Secara umum kisaran rata-rata gaji pegawai bandara di Indonesia diantaranya:

No.Jabatan/ PosisiRata-rata Gaji Per Bulan
1.Pramugari/ Pramugara Garuda IndonesiaRp 30,0 Jt
2.Pramugari/ Pramugara Lion AirRp 20,0 Jt
3.Pramugari/ Pramugara Air AsiaRp 15,0 Jt
4.Pramugari/ Pramugara Batik AirRp 25,0 Jt
5.Pilot JuniorRp 30,0 Jt
6.Pilot SeniorRp 60,0 Jt
7.Co-PilotRp 40,0 Jt
8.Flight AttendantRp 30,0 Jt
9.Flight Operation Officer (FOO)Rp 20,0 Jt
10.Marshaller/ Tukang Parkir PesawatRp 5,0 Jt
11.Air Traffic ControllerRp 15,0 Jt
12.Aircraft Maintenance Engineer (AME)Rp 13,0 Jt
13.Ground StaffRp 6,0 Jt
14.Manajer seniorRp 14,0 Jt
15.Kepala DepartemenRp 14,0 Jt
16.Pengawas tugas operasionalRp 10,0 Jt
17.ManajerRp 12,0 Jt
18.Staff PenerbanganRp 19,0 Jt
19.Aviation SecurityRp 15,0 Jt
20.Bisnis AnalisisRp 12,0 Jt
21.Staf Layanan KebersihanRp 5,0 Jt
22.Keamanan PenerbanganRp 3,6 Jt
23.Staf teknik bandaraRp 4,0 Jt
24.Staf operasionalRp 4,0 Jt
25.SDM dan GARp 4,0 Jt
26.Chief Executive OfficerRp 41,0 Jt
27.Wakil PresidenRp 45,0 Jt
28.Supervisor SeniorRp 14,0 Jt

Gaji Pegawai Bandara Angkasa Pura I

Berikut ini adalah kisaran gaji pegawai bandara di PT Angkasa Pura I berbagai posisi:

No.Jabatan/ PosisiRata-rata Gaji Per Bulan
1.Apron Movement ControlRp 6,0 Jt
2.Aviation SecurityRp 4,0 Jt
3.Budget ControlRp 8,0 Jt
4.Corporate Communication StaffRp 6,0 Jt
5.Customer Service StaffRp 4,0 Jt
6.Department HeadRp 19,5 Jt
7.Executive Assistant to CEORp 27,0 Jt
8.ExpertRp 16,5 Jt
9.Finance AccountingRp 6,0 Jt
10.Ground StaffRp 7,5 Jt
11.Human CapitalRp 4,8 Jt
12.Human Capital GeneralistRp 4,0 Jt
13.Industrial EngineerRp 8,0 Jt
14.Intern MagangRp 2,4 Jt
15.IT StaffRp 4,0 Jt
16.IT SupportRp 5,5 Jt
17.Junior Rating EngineerRp 6,0 Jt
18.Junior Staff / Account StaffRp 4,0 Jt
19.KonsultanRp 6,0 Jt
20.Legal CounselRp 8,0 Jt
21.ManagerRp 15,0 Jt
22.OfficerRp 7,2 Jt
23.Quality Assurance / Quality Control StaffRp 3,0 Jt
24.RNP/O EngineerRp 5,0 Jt
25.Senior StaffRp 10,0 Jt
26.SupervisorRp 9,0 Jt
27.System AdministratorRp 7,2 Jt

Bandara Yang Dikelola Angkasa Pura I

Untuk saat ini PT Angkasa Pura II mengelola 15 bandara, diantaranya:

  1. Bandara I Gusti Ngurah Rai – Denpasar
  2. Bandara Juanda – Surabaya
  3. Bandara Sultan Hasanuddin – Makassar
  4. Bandara Sultan Aji Muhammad Sulaiman Sepinggan – Balikpapan
  5. Bandara Frans Kaisiepo – Biak
  6. Bandara Sam Ratulangi – Manado
  7. Bandara Syamsudin Noor – Banjarmasin
  8. Bandara Jenderal Ahmad Yani – Semarang
  9. Bandara Adisutjipto – Yogyakarta
  10. Bandara Adi Soemarmo – Surakarta
  11. Bandara Internasional Lombok – Lombok Tengah
  12. Bandara Pattimura – Ambon
  13. Bandara El Tari – Kupang
  14. Bandara Internasional Yogyakarta – Kulon Progo
  15. Bandara Sentani – Jayapura

Gaji Pegawai Bandara Angkasa Pura II

Berikut ini adalah kisaran gaji pegawai bandara di PT Angkasa Pura II berbagai posisi:

No.Jabatan/ PosisiRata-rata Gaji Per Bulan
1.AD Sales ManagerRp 8,0 Jt
2.Administration StaffRp 4,0 Jt
3.Apron Movement ControlRp 4,0 Jt
4.Aviation SecurityRp 6,5 Jt
5.AvsecRp 6,0 Jt
6.Buyer Administration StaffRp 4,0 Jt
7.Cleaning Service StaffRp 3,0 Jt
8.Customer ServiceRp 5,6 Jt
9.Department HeadRp 15,0 Jt
10.Employee SpecialistRp 5,0 Jt
11.General ManagerRp 36,2 Jt
12.HR and GARp 5,0 Jt
13.Information Technology App DevelopmentRp 8,0 Jt
14.Intern MagangRp 2,6 Jt
15.Junior EngineerRp 4,0 Jt
16.Junior ManagerRp 10,0 Jt
17.Junior OfficerRp 8,1 Jt
18.Junior Staff / Account StaffRp 4,6 Jt
19.MagangRp 2,5 Jt
20.Management TraineeRp 5,0 Jt
21.ManagerRp 32,0 Jt
22.Network Security AdministratorRp 5,0 Jt
23.Operational AdministrationRp 4,0 Jt
24.Operational ManagerRp 11,0 Jt
25.Operational StaffRp 4,0 Jt
26.OperatorRp 8,0 Jt
27.OutsourceRp 2,0 Jt
28.PelaksanaRp 6,0 Jt
29.Pelaksana UtamaRp 6,0 Jt
30.Perjanjian Kerja Waktu TertentuRp 4,0 Jt
31.Project Management Office StaffRp 6,0 Jt
32.Public Relations ExecutiveRp 4,0 Jt
33.SecretaryRp 7,0 Jt
34.Senior OfficerRp 12,0 Jt
35.StaffRp 4,0 Jt
36.Staff Kantor Pelayanan Pajak PratamaRp 4,0 Jt
37.Staff Teknik UmumRp 6,0 Jt
38.SupervisorRp 8,0 Jt
39.Technical SpecialistRp 10,0 Jt
40Teknisi ListrikRp 8,6 Jt
41.Vice PresidentRp 55,0 Jt

Sumber: Hasil riset gajipokok.com

Catatan: Rata-rata gaji perusahaan diatas kemungkinan ada yang berbeda tergantung tiap daerah, masa jabatan, dan prestasi karyawan.

Bandara Yang Dikelola Angkasa Pura II

Sedangkan PT Angkasa Pura II (Persero) mengelola 19 bandara, diantaranya:

  1. Soekarno-Hatta (Tangerang)
  2. Halim Perdanakusuma (Jakarta)
  3. Sultan Mahmud Badaruddin II (Palembang)
  4. Kualanamu (Deli Serdang)
  5. Sultan Syarif Kasim II (Pekanbaru)
  6. Silangit (Tapanuli Utara)
  7. Raja Haji Fisabilillah (Tanjung Pinang)
  8. Supadio (Pontianak)
  9. Bandar Udara Banyuwangi (Banyuwangi)
  10. Radin Inten II (Lampung)
  11. Husein Sastranegara (Bandung)
  12. Depati Amir (Pangkalpinang)
  13. Sultan Thaha (Jambi)
  14. HAS Hanandjoeddin (Belitung)
  15. Tjilik Riwut (Palangkaraya)
  16. Kertajati (Majalengka)
  17. Fatmawati Soekarno (Bengkulu)
  18. Sultan Iskandar Muda (Aceh)
  19. Minangkabau (Padang)

Contoh Slip Gaji Pegawai Bandara

Untuk slip gaji yang diberikan kepada pegawai bandara di setiap wilayah Indonesia adalah sebagai berikut:

Slip Gaji Bandara
Contoh Slip Gaji Bandara

Tunjangan dan Sistem Gaji Bandara

Walaupun gaji yang didapatkan sebagai seorang pegawai bandara terbilang cukup besar, biasanya mereka masih diberikan penghasilan lain di luar gaji pokok yang digunakan pada momen tertentu.

Selain itu, bandara di Indonesia juga masih memperhatikan kesejahteraan para pegawainya dengan memberikan tunjangan dan fasilitas lainnya.

Adapun contoh tunjangannya seperti tunjangan rating and license, tunjangan cuti, tunjangan transportasi, intensif produksi, tunjangan hari tua, uang makan, tunjangan kesejahteraan keluarga, sumbangan kelahiran, kematian, serta perkawinan.

Dilihat dari lengkapnya tunjangan yang diberikan kepada pegawainya, tak heran apabila banyak yang ingin mendaftar menjadi bagian dari pegawai bandara.

Selain itu, sistem gaji pegawai bandara diatur berdasarkan posisi yang ditempati.

Namun, nominal pastinya tergantung dari jenis maskapai penerbangan masing-masing dan kemampuan serta pengalaman para pegawainya.

Cukup berbeda dengan pekerjaan lainnya, gaji pegawai bandara yang tinggi umumnya dilihat dari seberapa professional kamu terhadap tugas dan kewajiban sebagai pegawai bandara.

Cara Melamar Pekerjaan di Bandara

  1. Membuka website resmi bandara masing-masing
  2. Menyiapkan berkas berupa CV, dan data-data lain yang diperlukan
  3. Melakukan registrasi online di website bandara masing-masing
  4. Memasukkan data diri atau personal data yang valid tentang diri sendiri
  5. Meng-upload berkas yang diminta
  6. Mengirimkan form registrasi
  7. Menunggu konfirmasi selanjutnya dari pihak bandara

Perlu diingat bahwa cara diatas merupakan cara yang biasa digunakan pada umumnya, mungkin bentuk proses pendaftaran sedikit berbeda di setiap bandara yang lain.

Penutup

Gaji pegawai bandara tersebut tiap daerah berbeda-beda. Seperti pramugari dan pilot, mereka mendapatkan gaji total seperti diatas sudah termasuk bonus per jam dan bonus lainnya.

Pasti gaji pokok diatas bisa lebih tinggi atau rendah tergantung jam terbang dan berapa kali penerbangan.

Itulah tadi beberapa penjelasan mengenai gaji pegawai bandara lengkap dengan profil penjelasannya. Apakah kamu tertarik untuk melamar?